近日，由快手和山東衛視聯手打造的求職綜藝節目《來活了老鐵！》正式收官，據快手數據統計，四期節目全網總播放量達到了2.7億次，最高同時在線觀看人數超過了319萬人，全網多平臺傳播及曝光30億次，節目中多位藍領求職者的故事和職業討論引發了全網熱議，相關話題和人物登上全網熱榜共計131次，成為現象級的綜藝節目。

《來活了老鐵！》是一檔專注于藍領人群的求職綜藝，旨在為這一群體提供多樣化的求職渠道和展示才能的機會。節目通過再現真實的求職場景，不僅幫助求職者找到心儀的工作，同時也讓觀眾了解到藍領工作者的專業技能和個人故事。

節目中的亮點之一是求職者展現的專業技能。比如育嬰師景小林能夠僅憑嬰兒的哭聲準確判斷寶寶的需求，她從一線轉為幕后成為育嬰師培訓師的經歷受到了廣泛關注；00后的師兄弟李錦達和徐海鈞現場展示了“蒙眼切菜”“菊花豆腐”的絕技，贏得了企業代表的高度評價；山東濰坊焊機技術工人朱利強的精湛技藝，也令人驚嘆。

除了職業技能的展示，節目還關注求職者的職業觀念和社會議題，如“AI能否取代人工”“月嫂未妥善照顧小朋友是否應被問責”等話題，引發了觀眾的熱烈討論。這些討論不僅加深了大眾對藍領群體的理解，也促進了公眾對于職場議題的關注和思考。

《來活了老鐵！》的播出，也標志著職場綜藝節目在內容和形式上的又一次創新突破，職場綜藝從來都不只有一個“模板”，將鏡頭對準不一樣的職業群體，對職場節目的內容和內核做出多維拓展，持續打開職場的多面。

快手快聘營銷負責人趙天一表示：“我們希望通過這檔欄目展現藍領群體的成長故事，提升社會對藍領群體的認識和尊重，促進社會對不同職業的平等看待。”節目的成功播出，不僅為藍領群體提供了展示自身價值的平臺，也為社會大眾打開了了解藍領職業的新窗口，激勵更多人尊重勞動、熱愛職業。此外，快手還為未在節目中找到滿意工作的求職者提供了更多的求職資源和支持。

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